Resmi Gazete’de yayımlanan Orta Vadeli Program (OVP), Türkiye’nin önümüzdeki üç yıllık ekonomi yol haritasını belirlerken, emeklilik sisteminde de önemli yenilikler öngörüyor. Özellikle emeklilik maaşlarında yapılacak değişiklikler dikkat çekiyor. OVP, emeklilikte daha uzun süre çalışanlara yeni avantajlar sağlayacak ve prim gün sayısının önemini artıracak.
Prim-Maaş Dengesi Yeniden Düzenleniyor
Mevcut sistemde emekli maaşları ödenen prim gün sayısına göre belirlenirken, yeni düzenleme ile daha fazla çalışanlara avantaj sağlanacak. Bu değişiklikle, düşük prim ödeyen ancak uzun süre çalışanlar da yüksek emekli maaşı alabilecek. Böylece emeklilik sisteminde prim gün sayısı ve maaş arasındaki dengenin daha adil bir şekilde düzenlenmesi amaçlanıyor.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi Gündemde
Uzun süredir gündemde olan Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) de OVP’de yer aldı. 45 yaş altı çalışanlar için uygulanan Bireysel Emeklilik Sistemi'ndeki (BES) otomatik katılım, ikinci emeklilik sistemi olarak yeniden yapılandırılacak. Bu sistem sayesinde çalışanlar, birikimlerine daha fazla getiri sağlayan fonları tercih edebilecek. Sistem sonunda ise isteğe bağlı olarak toplu para ya da ikinci bir emekli maaşı seçeneği sunulacak.
BES ve Otomatik Katılım Sisteminde Yeni Dönem
BES’in mevcut yapısında yapılacak değişiklikler ile çalışanlar, birikimlerini daha verimli değerlendirme fırsatına sahip olacak. Yeni düzenlemelerle, çalışanlar birikim süresi dolduğunda ikinci bir emekli maaşı alma veya toplu para çekme hakkına sahip olacak.
OVP’de yer alan bu yenilikler, emeklilik sistemine daha esnek ve çalışanların lehine düzenlemeler getirerek, uzun vadede daha sürdürülebilir bir emeklilik yapısı oluşturmayı hedefliyor.