Tasarruf finansman sektörünün öncüsü Fuzul, Marmara Üniversitesi Marmara İşletme Kulübü tarafından düzenlenen “Kristal Marmara Ödülleri” kapsamında “Kadın İstihdamında Lider Şirket” ödülüne layık görüldü. Bu prestijli ödül, iş dünyasında başarılı isimlerin yanı sıra sosyal medyada öne çıkan kişi ve şirketlerin başarılarını kutlamak amacıyla her yıl düzenlenen bir etkinlikte verildi.
Fuzul, 53 farklı kategoride yapılan değerlendirmelerde, yaklaşık 30 bin kişinin oy kullandığı ve öğrenci ile akademisyenlerin katkı sağladığı oylama sürecinde, kadın istihdamına verdiği önem ve sağladığı katkılar nedeniyle bu ödüle layık görüldü. Ödül, Fuzul Tasarruf Finansman AŞ Yönetim Kurulu Başkanı Eyüp Akbal’a teslim edildi.
Fuzul, kadınların iş gücündeki yerinin artmasına yönelik çabalarını sürdürürken, bu alanda yaptığı çalışmalarla sektöre örnek olmaya devam ediyor. Ödül töreninde konuşan Fuzul Yönetim Kurulu Başkanı Eyüp Akbal, şirket olarak kadınların sosyal ve ekonomik hayata katkılarının artırılmasına büyük önem verdiklerini belirtti. Akbal, “Kadın istihdamını teşvik etmek ve desteklemek bizim için öncelikli hedeflerimiz arasında yer alıyor. Çalışanlarımıza iş ve özel yaşam dengelerini sağlamak amacıyla doğum günü, evlilik yıl dönümü ve çocuklarının karne günü gibi özel anlarında izinler veriyoruz. Bu ödül de, insan kaynakları politikamızın başarısını ve kadın çalışanlarımızın katkılarını bir kez daha gözler önüne seriyor,” dedi.
Fuzul, iş dünyasında kadın istihdamına verdiği önemin somut bir örneğini, şirket içindeki kadın çalışan oranı ile gösteriyor. Şirketin çalışanlarının neredeyse yarısı kadınlardan oluşuyor. Bu durum, sadece sektördeki başarıya katkı sağlamakla kalmıyor, aynı zamanda kadın yönetici oranını artırmak için de şirketin yoğun çaba gösterdiğinin bir göstergesi.
Fuzul’un 2025 Yılına Yönelik Hedefleri:
Fuzul, 2025 yılı itibarıyla kadınların iş gücündeki yerinin daha da artırılması için sektördeki yenilikçi yaklaşımlarına ve projelerine devam edeceğini belirtti. Kadın istihdamının, ülke ekonomisinin gelişimine katkı sağlama noktasında büyük bir rol oynadığının altını çizen Eyüp Akbal, “Kadınların iş dünyasında daha fazla yer alması, sadece şirketimizin değil, ülkemizin ekonomisi için de önemli bir değer taşıyor. Bu nedenle kadın istihdamını artırmak, şirketimizin en büyük motivasyonlarından biridir. 2025 yılında da bu alandaki çalışmalarımıza hız kesmeden devam edeceğiz,” diyerek Fuzul’un 2025 hedeflerini dile getirdi.
Fuzul, ev, araç ve iş yeri alanlarındaki erişilebilir finansman modelleri ile birçok sektörü harekete geçirerek ülke ekonomisine önemli katkılar sağlamaya devam ediyor. Sektördeki başarıları ve kadın istihdamına verdiği önemle dikkat çeken Fuzul, bu ödül ile kadınların iş hayatındaki rolünün artması için yaptığı katkıların takdir edildiğini görüyor.
Kristal Marmara Ödülleri Gecesi, Marmara Üniversitesi Marmara İşletme Kulübü tarafından her yıl düzenleniyor ve bu yılki ödül törenine iş dünyasından, akademiden ve sosyal medyadan önemli isimler katıldı. Fuzul’un bu ödüle layık görülmesi, şirketin kadın istihdamına verdiği önemin ve bu alandaki katkılarının doğru bir şekilde takdir edilmesinin bir göstergesi oldu.
